홈플러스(회장 이승한)가 유통업계 최초로 지난 1일 ‘2009 홈플러스 여성 인재 보고서’를 발간했다. 홈플러스는 임직원의 55%가 여성이며, 지난해 3월부터 경쟁력 있는 여성을 양성하기 위해 별도 팀을 신설해 ‘여성 인재 프로젝트’를 추진해왔다. 이번 보고서 발간이 첫 결과물이다. 보고서는 ▲국내외 여성 경제활동 분석 ▲홈플러스 여성 인재 현황과 사내 인식도 ▲향후 육성 프로그램 등으로 구성됐다.

이승한 홈플러스 회장은 “이번 보고서와 ‘여성 인재 프로젝트’는 우리 사회의 주역이 되는 여성에 대해 본격적인 연구를 한 의미 있는 시도”라며 “이 보고서가 한국 ‘우마드(womad, woman+nomad)’들에게 자신의 경쟁력을 맘껏 펼칠 수 있는 계기가 되고 향후 다가올 우마드 시대의 불씨가 되길 바란다”고 말했다.

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