삼성경제연구소는 '국민소득 2만 달러 가는 길'이라는 보고서를 통해 인적자원 육성은 2만 달러 달성을 위한 중장기적 추진과제라며 여성인력 활용 극대화를 주장했다. 보고서는 여성인력 활용방안으로 다음의 3가지를 제시했다.
▲'1가구 2취업자'구조 정착=여성인력의 활용 없이는 국내에서 노동력을 추가로 확충할 수 없고 성장잠재력도 한계에 봉착한다. 취업의사는 있으나 구직활동을 하지 않는 잠재적 여성실업자 등의 고용을 활성화해 '1가구 2취업자'구조를 정착한다.
▲육아 및 탁아비용 사회부담=육아비용을 기업에만 전가시킬 경우 기업부담 증가로 인해 여성인력 고용을 기피할 우려가 발생한다. 따라서 단계적으로 국가재정 부담을 확대하되 기업의 경우 탁아비용에 대한 세제 지원 등 인센티브가 제공돼야 한다.
▲여성 감각 통하는 고부가 직종 육성=평등한 교육 기회 부여, 차별적 고용관행 개선, 능력에 기반한 평가제도 정착 등을 통해 여성 스스로가 자기계발을 하도록 유도한다. 또한 여성이 경쟁력을 가지고 부가가치를 창출할 수 있는 헤드헌터, 디자인, 엔터테인먼트, 마케팅, 고객서비스 등 고부가 직종을 개발·확대한다.
감현주 기자