국민은행 500명 채용…학력·연령 제한없고 블라인드면접
국민은행 500명 채용…학력·연령 제한없고 블라인드면접
  • 이유진 여성신문 기자
  • 승인 2017.09.07 11:36
  • 수정 2017-09-07 13:24
  • 댓글 0
이 기사를 공유합니다

 

KB국민은행은 하반기 500여명을 채용한다고 7일 밝혔다.

국민은행은 “정부의 일자리 만들기 정책에 부응하고 청년 실업 해소에 기여한다는 차원에서 채용 규모 대폭 확대를 결정했다”고 밝혔다.

국민은행은 신입사원과 경력직의 일종인 전문직무직원을 포함해 약 500명 규모로 채용을 실시한다. 작년 대졸 신입사원 채용의 약 2배 규모다. 퇴직직원 재채용 등을 포함하면 올해만 1200명 이상을 채용했다고 은행 측은 설명했다. 

신입사원은 일반직과 정보기술(IT) 분야로 나눠 뽑고, 경력 사원은 디지털 금융·투자은행(IB)·자본시장·자산관리(WM)·데이터 분석 등 분야에서 경험을 쌓은 이들을 선발한다. 변호사, 공인회계사, 세무사, 보험계리사, 감정평가사, 재무분석사, 공인노무사, 변리사 등 전문 자격 보유자는 신입·경력 사원 양쪽으로 채용한다.

앞서 실시한 채용박람회 현장면접이나 지방순회 면접 등에서 우수한 평가를 받은 400명에 대해서는 서류 전형 면제 혜택을 줄 계획이다. 지원서는 20일까지 국민은행 채용 홈페이지(kbstar.career.co.kr)를 통해 접수한다.

학력과 연령 등 지원자격 제한은 없다. 국민은행은  입사지원서에 자격증·어학 점수 항목을 없앴으며 자기소개서 항목도 작년보다 줄였다. 또 100% 블라인드 면접으로 지원자의 직무 역량을 평가해 선발한다. 


댓글삭제
삭제한 댓글은 다시 복구할 수 없습니다.
그래도 삭제하시겠습니까?
댓글 0
댓글쓰기
계정을 선택하시면 로그인·계정인증을 통해
댓글을 남기실 수 있습니다.

  • 서울 서대문구 충정로 50 (3가 222번지) 골든브릿지빌딩 1층, 9층
  • 대표전화 : 02-318-9300
  • 청소년보호책임자 : 신준철
  • 제호 : (주)여성신문사
  • 사업자등록번호 : 214-81-03304
  • 대표이사 : 김효선
  • 발행·편집인 : 김효선
  • 여성신문 모든 콘텐츠(영상,기사, 사진)는 저작권법의 보호를 받은바, 무단 전재와 복사, 배포 등을 금합니다.
  • Copyright © 2019 여성신문. All rights reserved. mail to admin@womennews.co.kr
ND소프트